按照陜西建材科技集團股份有限公司黨組織書記抓黨建述職評議考核工作要求，我就2023年度抓黨建工作情況報告如下：
      一、上年度問題整改落實情況
      （一）強化支部基礎建設。黨支部工作與生產經營緊密結合；建立互幫互助機制和“師帶徒”協議，確保后備力量儲備。
      （二）強化責任意識明晰。推進中心工作與黨建工作的融合，制定履職清單和問題研究清單，落實各項工作；提高服務職工能力。
      （三）做好黨員思想教育。制定學習計劃，集中與自學結合；扎實開展主題教育，強化思想引領和作風建設。
      二、履職盡責情況
      （一）扎實開展思想教育工作。舉辦讀書班，參與12人，完成48篇研討材料；用習近平新時代中國特色社會主義思想提升思想理論水平；組織8次理論學習、8次研討；開展專題組織生活會。
      （二）支部工作效能提升。制定干部能力提升年活動方案和履職清單，每月更新完善工作內容；開展“兩強三講四比”主題活動，上報主題征文32篇，解決問題5條。
      （三）按照黨支部標準化建設創建要求落實各項工作。完成各項工作，改進提升；向兄弟單位取經，改進工作方式和方法。
      （四）注重實效扎實開展組織活動。制定多項制度并嚴格執行；組織集中學習、形勢教育、黨課；開展特色鮮明的活動，增強黨員干部黨性修養。
      （五）認真履行“第一責任人”職責。制定履職清單、問題研究清單；與項目建設同頻共振，在黨員大會上優化設計，節約投資800萬元。
      三、存在突出問題及原因分析
      （一）存在的問題
      1.政治理論學習不足。時間精力投入具體工作，學習計劃不夠科學；理論學習深度不足，學習成果轉化不夠。
      2.黨務業務能力不強。黨建工作考核機制不完善，考核力度不夠；黨務人員缺乏必要的黨務知識，能力不足。
      3.黨建融入中心不夠。黨支部“四融”機制未有效落實，未能準確把握黨建工作與中心工作的結合點，未能促進黨支部工作與生產經營任務相融相促。
      （二）原因分析
      1.政治認識不足。缺乏對黨的文件精神的全面學習；自身使命感和責任感需要提升，欠缺擔當精神。
      2.品德修養不夠。投入項目建設精力較多，對于思想政治教育投入的時間和精力較少，存在忽視品德修養要求的現象。
      3.擔當意識不強。未能以大局思維統籌規劃項目建設全過程；與一線職工聯系不夠。
      四、下一步打算
      （一）加強理論學習。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記重要講話精神，將黨的創新理論轉化為實踐動力。
      （二）加強服務意識。從項目大局出發，加強與基層職工的溝通，激發團隊凝聚力，共同實現建設目標。
      （三）加強支部建設。完善黨支部制度建設和組織建設，開展黨員示范崗等活動，提升支部戰斗力和黨員模范作用。
      我們要(yao)將黨建與業(ye)務(wu)結(jie)合(he)，要(yao)將理論與實(shi)踐相結(jie)合(he)，要(yao)以特色(se)品牌(pai)塑(su)造業(ye)務(wu)工作。